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Studie: Wie sensibel sind Lehr­kräfte für eigene Vorurteile?

Benedict Fehringer und Meike Bonefeld validieren eine deutsche Version der Bias Awareness Scale – mit überzeugenden Ergebnissen zur Messqualität und spannenden Geschlechter­unter­schieden bei der Selbstwahrnehmung von Vorurteilen.

Die Studievon Benedict Fehringer und Meike Bonefeld (Universität Freiburg), veröffentlicht in Social Psychology of Education, unter­sucht die Validität einer deutschen Version der Bias Awareness Scale (BAS) zur Erfassung der Sensibilität für eigene subtile Vorurteile bei Lehr­kräften. Die Ergebnisse bestätigten die inhaltliche, konvergente und diskriminante Validität sowie eine eindimensionale Faktorenstruktur des Instruments. Zudem zeigte sich, dass Lehr­erinnen eine höhere Bias Awareness aufweisen als Lehrer.

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